Расчет компенсации неиспользованного отпуска

Comments

• office-manager, добрый день! Компенсация конечно полагается! только почему у вас сотрудник "отрабатывает" (как говорят) 14 дней. Он не на испытательном сроке? Ведь в этом случае в 3 дня увольняют.
• Lena79, спасибо за ответ. сразу заключили ТД с сотрудником 😓
• Добрый день!

  Цитата: приняли на работу 22.08, с 09.09 написал заявление об уходе, последний рабочий день будет 23.09. полагается ли компенсация за неиспользованный отпуск?!

  На момент увольнения отработано 1 мес. 2 дня.
  2 дня отбрасываем, так как они составляют менее половины месяца.
  "Правила об очередных и дополнительных отпусках" (утв. НКТ СССР 30.04.1930 N 169):
  
  

  Цитата:35. При исчислении сроков работы, дающих право на пропорциональный дополнительный отпуск или на компенсацию за отпуск при увольнении, излишки, составляющие менее половины месяца, исключаются из подсчета, а излишки, составляющие не менее половины месяца, округляются до полного месяца.

  КНО положена за 1 мес., что при стандартной продолжительности отпуска в 28 к.д. соответствует 2,33 дня (28/12*1).
• Nataly S, спасибо большое!!!!!